太仓市科教新城党工委、管委会内设机构职责

（一）党政办公室

负责所辖区域党务政务工作。抓好党工委和管委会工作部署、贯彻落实的督促检查工作；协助党工委、管委会领导开展党务、政务工作；组织开展全局性重大问题的调查研究；负责重要文稿的起草工作；抓好党的纪律检查和行政监察工作；做好党的宣传和精神文明、统战、机构编制工作；做好文秘、机要、档案、会务、接待、旅游、电子政务、外事和对外联络、民族宗教、规章制度、后勤保障等工作；负责所辖区域的组织工作；制定所辖区域党的组织建设、党员发展和干部队伍建设工作计划并组织实施；做好法制工作；做好人事调动、考核奖惩、职称评定、工资福利、辞职辞退等管理工作。

(二)规划建设局

负责所辖区域规划建设管理工作。编制所辖区域总体规划、专业规划、控制性规划及修建性规划并组织实施；制定建设项目规划方案，参与建设项目选址、环境评估和可行性研究；负责建设工程项目许可证受理、初审和报批工作；组织建设项目的招投标工作；做好土地、环保工作；制定公用基础设施和配套设施的建设方案；做好道路（含雨污水管）、桥梁、水、电、气、通讯、绿化、消防等建设、管理工作，市政设施的养护。

(三)社会事业局

负责所辖区域社会事务工作。制定社会事业和社区建设发展规划；组织协调卫生、民政、计生、司法、综治、市场监管、人民武装、信访、教育、体育等工作；协调社区服务管理工作，推进社会化服务体系的建立和发展；组织开展环境综合整治活动和社区环境管理工作；组织协调社会公用事业、社会福利事业工作；抓好市容、环卫等城市管理工作。

(四)经济发展局

负责所辖区域经济建设和发展工作。贯彻国家、省、市产业政策；制定招商引资政策并实施；做好投资政策的咨询服务工作；促进科技、文化事业及其产业发展；促进服务业发展；做好产业统计、经济运行分析工作；做好企业节能减排工作；抓好资源利用、企业安全生产监督等管理工作；做好投融资工作；做好行政服务、便民服务工作。

（五)人力资源和社会保障局

负责所辖区域人力资源和社会保障工作。做好劳动保障法律法规、政策的宣传教育、咨询；制定实施人力资源发展规划，组织协调人才招聘、人才引进和就业培训工作；负责企业用工监察、社会保障、争议处理、调解仲裁和被征地农民的土地换保障等管理工作；开展离退人员社会管理服务，配合协调有关部门抓好社区劳动保障服务平台建设等工作。